You think, We make.

今までプレゼンテーション資料を作るために費やしていた

多くの時間。これからは企画を考え、発表の準備をするために

お使いください。データや資料は私たちが制作いたします。

プレゼンテーションの準備からプロジェクトの実施まで、

ゲッコープロダクションがサポートいたします。

パワーポイントによる

データの作成

担当者様ご自身が編集可能なパワーポイントでデータを作成、フォトショップやイラストレータの利用を最小限に抑えます。納品後、直前の文字変更やレイアウトの変更にもご対応いただけます。※KeynoteやPreziによる制作も承ります。

プレゼンターのエンパワーメント

強く印象に残るプレゼンテーションとなるよう、

演出のお手伝いをさせていただきます。

プレゼンテーション用のボイストレーニングも

対応させていただいております。

パワーポイントから

他のメディアへのワンストップ展開

プレゼンテーションデータをもとに、パンフレットやウェブ

サイトへなどの展開が可能です。「同じように作って」という

ご要望にお応えし、各種制作物を承ります。

制作体制

ISO27001（2013）の情報管理環境のもとでお客様のニーズに合わせ制作協力体制を構築します。

情報セキュリティ基本⽅針

ゲッコープロダクション株式会社（以下、「当社」）は「プレゼンテーションのデザイン」を通じてお客様に貢献してまいります。

当社は、お客様からお預かりした情報資産をあらゆる脅威から守り、お客様をはじめとする利害関係者の信頼に応えてまいります。

そのために、次の通り「情報セキュリティ⽅針」を策定し、安全かつ適正な情報セキュリティ対策を実施します。

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１．情報資産の管理：当社は、組織的、技術的に適切な施策を講じて情報資産の安全かつ適正な管理、運⽤を推進し、情報の漏えいや紛失、

　　不正なアクセスや破壊・改ざんなどが起きないように、徹底した安全対策を講じます。

２．法令等の遵守：当社は、業務上及び情報セキュリティに関する法令、規制⼜は契約上の要求事項を遵守します。

３．教育訓練の実施：当社は、役員、社員及びその他の情報資産を利⽤する者に対し、当社の規定の理解と情報資産の重要性を⼗分に認識するように、

　　必要な教育訓練を実施するとともに、この⽅針の周知徹底をはかります。

４．情報セキュリティインシデントの管理：当社は、情報セキュリティ上の問題に対して発⽣の予防を図り、万⼀の問題発⽣に対しては迅速にこれに対応します。

５．継続的な改善：会社説明当社は、情報セキュリティの運⽤状況や関連する諸規程を定期的に⾒直し、必要に応じてこれを改善します。

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制定 2013年7⽉1⽇

ゲッコープロダクション株式会社

代表取締役 ⾸藤 智之

女性活躍推進法に基づく行動計画について

ゲッコープロダクション株式会社は女性活躍推進法に基づき、行動計画を公表いたします。

1.計画期間

2019/1/1から2021/12/31までの3年間

2.内容

目標1：計画期間内に、育児休業の取得状況を次の水準以上にする。

　　　　男性社員･･･計画期間中に1人以上取得すること。

　　　　女性社員･･･取得率80％以上にすること。

（対策）

●2019/1/1～社員の具体的なニーズ調査、検討チームの設置及び検討開始

●2019/3/1　育児休業制度の拡充（休業期間の延長、複数回取得可、有給とする等）

●2019/3/1～育児休業制度や運用についての管理職への研修の実施

一般連絡会議などによる社員への育児休業制度の周知徹底

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目標2：2019/12/31までに、小学生未満の子を持つ社員が、希望する場合に利用できる短時間勤務制度を導入する。

（対策）

●2019/4/1～社員の具体的なニーズ調査、検討チームの設置及び検討開始

●2019/5/1　制度の導入

●2019/5/1～一般連絡会議などによる社員への短時間勤務制度の周知徹底

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目標3：2019/7/1までに、所定外労働時間を削減するため、ノ－残業デ－を設定し、実施する。

（対策）

●2019/6/1～所定外労働の原因分析等を行う検討チームの設置及び検討開始

●2019/7/1～ノー残業デーの開始

　管理職への研修会の実施（年1回）

　一般連絡会議などによる社員への周知徹底（随時）

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